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Travailler au

siège social
de Carglass®

Pour les fins stratèges et les acteurs forts


Travailler au siège social de Carglass®, c’est enrichir vos connaissances et évoluer dans votre travail. Mais aussi regarder en avant et vous renouveler. Être autonome. Prendre des décisions. Et vous amuser avec les collègues.

Et emprunter une nouvelle voie, si tel est votre choix.
Envie de vous lancer ? Découvrez toutes nos offres d’emploi.

Real Estate Manager

Vous êtes passionné par la gestion stratégique des biens immobiliers? Vous souhaitez contribuer à la croissance et à la durabilité d'une entreprise de premier plan afin de faire la différence pour nos clients et nos employés ? Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'immobilier commercial, de la planification stratégique et des stratégies d'expansion ? Vous deviendrez notre Real Estate Manager? Dans ce cas, vous êtes notre Real Estate Manager ionnaire idéal !

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Pourquoi travailler au siège social de Carglass® ?

« Work hard, play hard » est votre devise ? Le siège social de Carglass® est le lieu de travail qu’il vous faut ! Nous croyons en la croissance, l’apprentissage et le rire. Vous laissez libre cours à votre esprit d’initiative et bénéficiez de la sécurité d’une vaste entreprise. Vos collègues et vous élevez Carglass® au niveau supérieur. N’attendez plus !


Notre procédure de candidature

Vous consacrez beaucoup d’énergie à votre candidature. C’est pourquoi vous recevez un feed-back après chaque étape de la procédure. Nous évaluons entre-temps si vous correspondez au profil recherché. Tandis que vous décidez si vous souhaitez rejoindre la famille Carglass®.

Comment se déroule la procédure ?

  • Nous passons votre CV au crible.
  • Au cours d’un screening téléphonique ou d’une interview, nous nous attardons sur votre motivation, votre expérience et vos compétences. « Nous » ? C’est un collaborateur RH et/ou votre supérieur direct.
  • Étape suivante (pour certaines fonctions) : un assessment center. Ceci nous permet d’évaluer si vous disposez des compétences nécessaires. L’assessment center se déroule en partie en ligne, et en partie sur nos sites ou auprès d’un partenaire externe. L’évaluation garantit le déroulement objectif de notre procédure de sélection.
  • Vous nous avez convaincus ? D’autres collègues voudront peut-être faire votre connaissance. Nous vous inviterons alors à nouveau pour un entretien.
  • Vous décrochez le job ? Nous vous faisons une proposition. Et il ne vous reste plus qu’à honorer votre contrat.

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